[Office ]  [article] จะดีหรือไม่ ถ้าเอาเจ้าตูบเพื่อนยากไปทำงาน เพื่อนร่วมงานจะว่าอะไรมั้ย

 
 
 

จะดีหรือไม่... ถ้าเอาเจ้าตูบเพื่อนยากไปทำงาน

เพื่อนร่วมงานจะว่าอะไรมั้ย ?

 

"ถ้าคุณเป็นคนหนึ่งที่เลี้ยงสุนัข
คุณมักจะรู้สึกกระวนกระวายใจตอนใกล้เลิกงานใช่ไหมครับ
อยากรีบเลิกงาน และรีบกลับไปหาสุนัขที่บ้านของเรา"


       "ฟิล คาร์เพนเตอร์" รองกรรมการผู้จัดการบริษัทการตลาด ซิมพลี ไฮร์ ผู้ดำเนินการด้านฐานข้อมูลเกี่ยวกับการรับสมัครงานทางอินเทอร์เน็ต ได้เพิ่มทางเลือกให้แก่ผู้ที่อยากทำงานในบริษัทที่อนุญาตให้นำสุนัขไปทำงานด้วยได้ กล่าวว่า "บริษัทที่มีสภาพแวดล้อมที่เป็นมิตรต่อสัตว์เลี้ยงได้มีการแข่งขันกันอย่างดุเดือดในปัจจุบัน"


       ผลสำรวจของซิมพลี ไฮร์ และเว็บไซต์ ด็อกส์เตอร์ พบว่า... "เจ้าของสุนัข 1 ใน 3 ยอมให้บริษัทลดเงินเดือนของพวกเขาลง 5% เพื่อแลกกับการอนุญาตให้พวกเขานำเจ้าตูบเพื่อนยากไปทำงานด้วยได้ ขณะที่ 2 ใน 3 ของเจ้าของสุนัขยอมทำงานนานขึ้นเพื่อแลกกับสิ่งดังกล่าว และอีกครึ่งหนึ่งเลยนะครับที่ถึงขั้นกล้าเปลี่ยนงานเพื่อให้ได้จูงหมาน้อยไปออฟฟิศด้วยกัน"
 


        แม้จะรักสัตว์ และเปิดกว้างขนาดนี้ แต่ก็ต้องมีสถานที่ และวิธีการรองรับให้กับตูบเพื่อนยากได้อยู่อย่างสงบและไม่สร้างความวุ่นวายให้กับเจ้าของ และพนักงานในบริษัทคนอื่น ๆ ด้วย หลักการที่คุณจะสามารถตัดสินใจมีดังต่อไปนี้ครับ

1. คำนึงถึงการปฏิบัติงานจริง (Building practicalities)

       ในการที่จะตัดสินใจว่าคุณจะสามารถสร้างออฟฟิศที่เหมาะสำหรับสัตว์เลี้ยงได้หรือไม่? สิ่งสำคัญคือต้องคำนึงถึงการใช้งานจริงครับ เช่น อาจจะพิจารณาจากตำแหน่งของออฟฟิศ  หากออฟฟิศของคุณเป็นตึกสูงที่ตั้งอยู่ใจกลางเมืองชั้นที่ 26 ก็อาจจะเป็นเรื่องลำบากที่จะนำสัตว์เลี้ยงขึ้นไปบนตึกออฟฟิศสูง ๆ นั้น
 


 

2. ผลกระทบต่อคุณภาพการทำงาน (Impact to productivity)

       การมีสัตว์เลี้ยงในออฟฟิศอาจสร้างปัญหาเกี่ยวกับการจัดการเวลาทำงานของพนักงานด้วย เช่น การเล่นกับสัตว์เลี้ยงในเวลางานอาจเป็นสาเหตุสำคัญที่ทำให้พนักงานมีปัญหาในการจัดการเวลาของตน รวมไปถึงลูกค้าจะมีปัญหาเกี่ยวกับเสียงร้องของเจ้าตูบหรือไม่
 


3. ความคิดเห็นของพนักงานส่วนใหญ่ เห็นด้วยหรือไม่? (Employee consensus)
ก่อนที่จะอนุญาตให้สัตว์เลี้ยงเข้ามาในออฟฟิศ สิ่งสำคัญคือต้องพูดคุยกับผู้จัดการ และพนักงานคนอื่น ๆ ก่อน เพื่อให้แน่ใจว่าทุกคนได้รับรู้ และเห็นพ้องต้องกัน เพราะพนักงานบางคนอาจจะมีอาการแพ้หรือกลัว  สิ่งนี้อาจจะก่อให้ปัญหาต่าง ๆ ตามมาในอนาคต เช่น การคัดค้านหรือพนักงานที่ไม่เห็นด้วยต้องย้ายงานเพราะเหตุนี้ก็ได้

 


 

4. กฎ และข้อจำกัด (Rules and restrictions)

      คุณอาจจะต้องสร้างนโยบายของการนำสัตว์เลี้ยงเข้ามาในที่ทำงาน มีวัตถุประสงค์เพื่ออะไร ยกตัวอย่างกรณีของ "จอห์น ลอง" โฆษกของเพ็ต ซิตเตอร์ส อินเตอร์เนชั่นแนล ผู้ริเริ่มโครงการ ‘พาสัตว์เลี้ยงไปที่ทำงาน’ ระบุว่า "เป้าหมายเริ่มแรกของโครงการนี้คือ การปลุกจิตสำนึกให้คนใส่ใจปัญหาสัตว์ไร้บ้าน หรือรวมไปถึงการทำเอกสารนำสัตว์เลี้ยงเข้ามาที่ทำงานอย่างชัดเจน เพื่อความปลอดภัย และถูกสุขลักษณะของที่ทำงานด้วย ผมเชื่อว่าถ้าทุกคนต่างเคารพกฎเกณฑ์ทั้งสัตว์เลี้ยง และพนักงานก็สามารถอยู่ร่วมกันได้อย่างปลอดภัย และมีความสุขครับ"

 

5. กำลังใจที่ดีขึ้น (Improved Morale)

การศึกษาของ VCU พบว่าความพึงพอใจในการทำงานจะเพิ่มขึ้นเมื่อพนักงานได้มีปฏิสัมพันธ์กับสัตว์เลี้ยงในออฟฟอศ และในทำนองเดียวกัน 7 ใน 10 คนที่เข้าร่วมในการศึกษาของโรงพยาบาลสัตว์เลี้ยงของ Banfield กล่าวว่า "การมีสัตว์เลี้ยงในที่ทำงานมีผลดีต่อขวัญกำลังใจของพนักงานในบริษัท”

 

       ข้อเท็จจริงเหล่านี้จะเป็นประโยชน์ให้คุณสามารถตัดสินใจได้ว่า เหมาะสมแค่ไหนที่จะนำสัตว์เลี้ยงเข้าไปเลี้ยงในออฟฟิศแม้อาจจะดูเป็นเรื่องที่ยากพอสมควร แต่ผมว่าในศตวรรษที่ 21 อะไร ๆ ก็เป็นไปได้ครับ การออกแบบสมัยใหม่สามารถรองรับให้เจ้าตูบของคุณไปอยู่เป็นกำลังใจในที่ทำงานได้แน่นอนครับ เพียงแต่อาจจะต้องใช้เวลาในการร่างกฎระเบียบ และใช้เวลาในการสื่อสารเพื่อให้เกิดความเข้าใจ และความร่วมมือจากทั้งตัวบริษัท และพนักงานในบริษัททั้งหมด เพื่อให้สัตว์เลี้ยงและเราอยู่กันได้อย่างปลอดภัย และมีความสุขครับ

 

--------------------------------

คุยกันต่อได้ที่

Facebook : Perfect working solution

Youtube : PERFECT Group

Blog : Perfect Working Solution

กรอกข้อมูลเพื่อรับข้อมูลที่เป็นประโยชน์ กับ Perfect working solution ได้ที่นี่ คลิก

 
Created date : 31-05-2018
Updated date : 04-06-2018
Post by : Perfect working solution

สนใจติดตามข้อมูล อ่านต่อได้ที่
Blog : PerfectWorkingSolution
Facebook : Perfectworkingsolution
Youtube : Perfect  Group
Behance : Perfect Group
IG: Perfectfurniture.mkt
linkedin : Branding Perfect
Pinterest : Brandingperfect

 


- Goto Top -
Lastest Update
 
Other Articles